掲載済み (2026-08-08号)
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OpenAI、米国人労働者への採用差別訴訟で320万ドルの和解金支払いに合意

原題: OpenAI settles claims of discrimination against US workers for $3.2 million

英語

掲載情報

概要

OpenAIは、ビザを持つ外国人労働者を優先し米国人求職者を不当に排除したとする司法省の訴えに対し、320万ドルを支払い和解することで合意した。

詳細内容

米司法省(DOJ)は、OpenAIとその子会社Statsigが特定の役職において、外部求人サイトへの不掲載、深夜の時間帯での広告、あえて郵送での応募を求めるなどの手法で米国人労働者の採用を妨げ、外国人労働者を優先したと発表した。OpenAI側は調査結果に同意はしていないものの、高度人材の永住権申請に不可欠なPERM(労働証明)プログラムの継続と問題の早期解決のため、120万ドルの制裁金と200万ドルの補償基金の支払いに応じた。今回の件は、バイデン政権下での市民権ステータスに基づく差別への監視強化を象徴する事案となっている。