マッキンゼーCEOが語る、AIには不可能な「3つの人間的スキル」

概要

マッキンゼーのボブ・スターンフェルズ氏は、AI時代に若手プロフェッショナルが注力すべきスキルとして「志」「判断」「真の創造性」の3つを挙げた。

詳細内容

マッキンゼー・アンド・カンパニーのグローバル・マネージング・パートナー、ボブ・スターンフェルズ氏がCESにて、AIが代替できない人間固有の能力について語りました。マッキンゼー自身、AI導入により年間150万時間の調査・合成業務を削減し、コンサルタントはより複雑な問題解決へシフトしています。同氏が強調する3つの重要スキルは以下の通りです。 1. **志（Aspire）**: 月や火星を目指すような、高い目標を掲げ、他者を惹きつける能力。AIには「志」を持つことはできません。 2. **判断（Judgment）**: 企業の価値観や社会規範に基づき、AIのモデルに適切なパラメータや枠組みを設定する能力。AIに善悪の判断は不可欠です。 3. **真の創造性（True Creativity）**: 既存のパターンの推論（Next likely step）ではなく、全く新しいアプローチを生み出す「直交的」な思考能力。また、採用においても学歴よりGitHubなどの実務成果を重視する「スキルベース」への移行が加速すると予測しています。

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