概要
https://japan.zdnet.com/article/35241278/
詳細内容
## アクセンチュア新社長が力説した「AI時代に人間がやるべきこと」とは何か
https://japan.zdnet.com/article/35241278/
アクセンチュア新社長の濱岡大氏が、AIが定型業務を代替する時代において、人間が「新しいことへのチャレンジ」を継続し、変革を成し遂げる重要性を力説する。
**Content Type**: 💭 Opinion & Commentary
**Language**: ja
**Scores**: Signal:4/5 | Depth:1/5 | Unique:3/5 | Practical:2/5 | Anti-Hype:4/5
**Main Journal**: 78/100 | **Annex Potential**: 81/100 | **Overall**: 56/100
**Topics**: [[AI時代の働き方, 企業の変革, 人間とAIの協働, 成果主義, 非定型業務]]
ZDNET Japanの松岡功氏によるコラム「今週の明言」では、アクセンチュア代表取締役社長に就任した濱岡大氏の言葉を深掘りし、AIが進化する現代における人間の役割と企業の変革について考察しています。濱岡氏は、AIが定型的な業務を代替していく中で、人間が取り組むべきは非定型業務に留まらず、「これまでになかった新しい物事にチャレンジし、それを継続すること」だと強調しています。
筆者はこのメッセージを、単なる役割分担ではなく、「AI時代における人間の生き方そのもの」と受け止めています。さらに、濱岡氏が「必ずその目的となる成果や価値を生み出すという強い姿勢で臨むことが肝要だ」と述べた点に対し、筆者は「AI時代こそ、完全な成果主義を貫け」というメッセージだと解釈しています。そこには、「その厳しさをもって挑むことこそが人間の成せる業」という信念が込められていると筆者は見立てています。
アクセンチュアは、この変革期において企業を支援する「変革のプラットフォーマー」を目指しており、変革の目的と達成目標を明確にすることが最も重要だと述べています。この視点は、ウェブアプリケーション開発に携わるエンジニアにとって、日々の業務におけるAIの活用方法や、自身のキャリア形成において「AIに代替されない価値」をどう生み出すかを考える上で示唆を与えます。技術的な進歩が加速する中で、単なる技術習得に終わらず、常に新しい課題に挑戦し、明確な成果を追求する姿勢こそが、これからの時代に求められる人間の強みとなるでしょう。